鑫日升公司組織開展第一屆員工勞動技能比武競賽
本站訊為提高職工技術水平，鼓舞職工士氣，營造愛崗敬業，爭創先進的良好工作氛圍，公司于2020年8月22日13點30分在金工車間組織開展了“第一屆員工勞動技能比武競賽——車床機加工比賽”，此次活動由工會委員會和金工車間共同舉辦，公司生產副總張總和工會主席共同主持了會議。
本次比賽采用實際操作的形式，在規定的時間內按圖紙加工工件，并指定設備（CA6140）進行實際操作比賽。比賽在1點30分準時開始，參賽人員進入各自的工位，由計時員喊開始，比賽人員上原材料，開始加工，計時員同時計時。比賽中，來自金工車間的8位車床操作工或心無旁騖地研看圖紙，或專心致志地編寫程序，或聚精會神地操作機床，偶遇難點卡殼，也是沉著應對，不見急躁慌張，匠人的氣質與精神在他們身上得以更為形象的彰顯。當一氣呵成完成比賽，嘴角微笑淺綻時，那種酣暢淋漓的愉悅，非未經勤學苦練之人所能感。在這個舞臺上，他們把自己熟練的操作技能盡情地展現了出來，追求卓越在這里得到了生動的演繹，充分體現了“比學趕幫超”的精神風貌。
2點15分，考試全部完畢，參賽人員將考試成品放在指定位置。由質檢員開始測量尺寸，給出實際測量數值。評審組由質檢員給出的測量數值，確定測量尺寸部分的分數并將現場評分和尺寸評分相加，統計參賽人員總分，評出前三名。
最終經過激烈比拼，金工車間車床機加工操作工趙恒偉、劉璐陽、曹楓，分別奪得了本次比賽的一、二、三名，并得到相應的現金獎勵及榮譽證書，由生產副總張總、工會主席和質控服務中心主任周主任為三位獲獎者頒發了榮譽證書及獎金。
工會將把職工技術比武作為一項常態化工作開展，每年分階段開展不同崗位的職工技術比武活動，通過技術比武，掀起“比、學、趕、幫、超”的學技術、練本領、崗位成才的學習熱潮；為開創公司升級新局面，實現公司高質量發展作出積極貢獻。（圖/文 安輝）